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Le SNPNC organise des journées d’informations pour les jeunes embauchés.

Les prochaines sessions se dérouleront les 5 et 18 mars 2020. De 10H00 à 17H00 dans nos locaux du Dôme à Roissy, Batiment 5, 1er étage.
Durant ces journées vos Représentants du personnel répondront à vos questions et vous renseigneront pour vous aider à trouver vos marques dans cette belle et grange Compagnie.

Plannings, rémunération, GP, vacances, services, mutuelle... autant de sujets complexes qui seront abordés.

Aujourd'hui, hors réforme et polémiques, ma retraite c'est quoi ? Qui cotise quoi ? Combien ? PASS, PSS kezako ? Quand puis-je partir ?

Dans le cadre des échanges constants que nous avons avec la direction d’Air France et les autorités de tutelle depuis le début de la crise CORONAVIRUS, le SNPNC a demandé L’INTERRUPTION DE LA DESSERTE DE LA CHINE, DEMANDE UNANIME DE TOUS LES SYNDICATS.
Aujourd'hui 30 janvier 15H00, La Direction annonce sa décision de suspendre les dessertes de Pékin et Shanghai.

Depuis le début de la "crise Corona Virus" vos délégués sont mobilisés, échangent avec l'Entreprise dans les différentes instances et participent à des points régulier avec la Direction.

Le Président de la République et son Gouvernement maintiennent envers et contre la protestation populaire leur Projet de Loi visant à instaurer un Système de Retraite Universelle (SRU) qui va léser des générations entières de travailleurs.

Chers collègues,

L’année 2019 a été marquée par le changement d’actionnaire majoritaire. Le point positif de ce changement est le regard neuf porté par l’équipe d’INTRO AVIATION sur notre compagnie. Des économies ont ainsi pu être réalisées, des méthodes de travail différentes mis en place. L’année a également été marquée par des distinctions : service client de l’année et 1^ère Premium au monde. Un grand bravo une fois encore aux équipes.

Le retrait, de surcroît provisoire, de l’âge pivot (ou âge d’équilibre) n’est qu’une concession en trompe l’œil, qui laisse en l’état le Système de Retraite Universelle (SRU) par points à la main des Pouvoirs publics. Le SRU créera des inégalités entre les salariés – ne serait-ce que par rapport au moment où ils feront valoir leurs droits à retraite et conduira inévitablement à un report de l’âge de départ à la retraite.

CRPN : Tract Intersyndical PNC/PNT : SNPL-SNPNC-UNSA PNC-UNAC

Roissy, le 13 janvier 2020

QU’AVONS-NOUS OBTENU ?

Par écrit, via son relevé de décisions faisant suite à notre réunion du 23 décembre 2019, le gouvernement a reculé sur le RU que nous contestons depuis le début et s'est engagé sur plusieurs points, dont un majeur :

LE MAINTIEN DE NOTRE REGIME DE RETRAITE COMPLEMENTAIRE PN

LEGAL ET OBLIGATOIRE PAR REPARTITION.