ASL Airlines France

A compter du 1er janvier 2016, le Groupe La Poste devrait faire appel à la compagnie West Atlantic Cargo Airlines (WACA) pour opérer une partie de son service aérien en lieu et place de son opérateur historique la compagnie française ASL Airlines France (ex-Europe Airpost). Les syndicats d’ASL Airlines France dénoncent cet affrètement qui fait craindre, selon eux, « une casse sociale programmée à court terme pour les salariés d’ASL en France dans un contexte économique très concurrentiel et dégradé  ».

Le groupe irlandais ASL Aviation Group a décidé de rassembler ses différentes marques européennes sous un même nom avec à la clé une nouvelle livrée, Europe Airpost devenant par exemple ASL Airlines France.

A tous les adhérents SNPNC EAP

A tous les PNC EAP

Le CDI intérimaire mise en place par l’ANI (Accord National Interprofessionnel) du 11 janvier 2013 a été conclu à titre expérimental.

Nous n’avons à ce jour aucun recul sur la viabilité de ce dispositif.

Les personnes, concernées par les CDI intérimaires, sont des salariés initialement en situation d’intérim. En étendant ce système à ses salariés sous CDD, EAP détourne l’esprit du texte : le CDD a vocation a devenir CDI et non intérimaire !

Ce contrat prévoit des périodes d’intermission, soit des périodes sans activité, que l’agence d’intérim peut combler avec des congés payés (périodes imposées) ou encore des périodes de formation ou encore d’autres missions. Dans ces deux derniers cas de figure, le salarié intérimaire doit se tenir à la disposition de son employeur, l’entreprise de travail temporaire, aux horaires d’ouverture de l’agence (travail au BIP).

A ce point, nous ne sommes toujours pas parvenus à faire entendre raison à la Direction sur l’exploitation des vols Top VIP. Voici la position du SNPNC-FO lors des dernières discussions :