1/ Une vidéo est souvent plus facile à comprendre que du texte :
2/ Pour en savoir plus retrouvez l'ensemble des point ci-dessous dans le document PDF en téléchagement en bas de page:
• FREE SHARES, actions gratuites https://www.youtube.com/watch?v=BaGMNmF-NpA SAYE, qui se rapproche des stock options
• PEE (l’abondement doit être négocié)
• LA PARTICIPATION pour laquelle un accord collectif a été signé en 2009, non applicable (selon la Compagnie), Le désaccord sur son application faisant l’objet d’un procès au TGI.
• L’INTÉRESSEMENT QUI DOIT ÊTRE NÉGOCIÉ (edit dec 2015 négocié et en place)
• LE PERCO OBLIGATOIREMENT MIS EN PLACE DANS TROIS ANS AU PLUS TARD.
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